진로 로드맵·목표 설정

YES 또는 NO를 선택하세요

1. SMART 목표는 구체·측정·달성·관련·기한 요소를 포함한다.

2. 장기 목표만 있으면 중간 마일스톤은 필요 없다.

3. 목표를 공개하면 실행 책임감이 높아질 수 있다.

4. YESKR은 목표와 핵심 결과를 연결해 정렬을 돕는다.

5. 휴식 시간을 일정에 넣으면 성과가 항상 떨어진다.

6. 주간 리뷰로 계획-실행-학습을 반복하면 달성률이 높아질 수 있다.

7. 멘토·선배 인터뷰는 계획의 현실성을 점검하는 데 도움이 된다.

8. 포트폴리오는 결과 사진만 모으면 된다.

9. 위험·대안 시나리오를 미리 적어두면 계획 수정이 쉬워진다.

10. 목표와 가치가 충돌하면 우선순위를 다시 정할 필요가 있다.

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